Más de un millón de trabajadores están en esa condición

Nuevo León registró una tasa de informalidad laboral de 34.8% durante el segundo trimestre de 2026, equivalente a poco más de un millón de personas ocupadas.

El indicador aumentó frente al 33.7% observado en el mismo periodo de 2025, una diferencia de 1.1 puntos porcentuales.

Sigue siendo la tasa más baja del país

El incremento no quitó a Nuevo León su posición relativa.

La ENOE colocó detrás a Chihuahua con 35.1%, Coahuila con 35.5% y Baja California con 36.2%, mientras la tasa nacional alcanzó 55.1%.

La ventaja estatal existe, aunque el indicador local empeoró en la comparación anual.

El 33% del IMCO corresponde a otro corte

El Índice de Competitividad Estatal 2026 del IMCO señala que Nuevo León y Coahuila rondan una informalidad de 33%.

Esa referencia no debe presentarse como si fuera el dato más reciente de la ENOE: los productos emplean cortes y periodos distintos.

La actualización abril-junio de Inegi coloca a Nuevo León en 34.8%.

Formalidad tampoco equivale a calidad laboral

Una menor informalidad implica que una proporción mayor de trabajadores mantiene un vínculo laboral reconocido, pero no mide por sí sola salario suficiente, estabilidad, duración de jornada o posibilidades de crecimiento.

El dato relevante es doble: Nuevo León continúa siendo el estado con menor informalidad del país, pero durante el último año la proporción volvió a subir.

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